广物金属信息公开

 
       根据国家法律法规和上级主管单位有关要求，按照《广东广物金属产业集团有限公司信息公开管理办法》规定，依法主动公开企业信息，主要内容如下：
       一、工商注册登记、备案等企业基本信息
       （一）基本情况
       广东广物金属产业集团有限公司（简称广物金属）成立于2012年，是由广东省广物控股集团有限公司（简称广物控股集团）投资设立的一家以建筑材料和金属制品供应链服务、绿色再生资源循环利用为主业的国有控股大型集团企业,是广物控股集团二级企业；是广东省制造业100强企业、广东省诚信示范企业、纳税信用A级纳税人；通过了ISO质量管理体系、环境管理体系、职业健康安全管理体系认证。
       广物金属拥有揭阳广物绿色建材投资发展有限公司、揭阳市揭东广物绿色建材有限公司、云浮市弘源绿色建材有限公司，广东广物混凝土制品有限公司等4家控股公司，代管广东省金属回收有限公司1家公司。
       （二）主营产品及服务
       ●服务国家基础设施建设：为国家基础设施建设重点工程项目供应砂石、混凝土及相关原材料，金属制品、建筑预制构件等产品。
       ●服务重点客户多元需求：围绕大建材、金属制品产业用料需求，为客户提供产品个性化、定制化的集成产品供应服务，满足客户多元需求。
       ●服务国家绿色环保战略：围绕绿色“双碳”再生资源产业需求，为客户提供绿色再生资源循环利用服务。
       （三）主要业务板块
       广物金属围绕“绿色建材实体投资+终端供应链集成服务”双业态，培育4大业务板块。
       ●实体投资项目板块。重点投资建筑资源（如砂石矿山、大理石、花岗岩等建筑饰面材料矿山、陶瓷土矿山、海砂、河砂等）、混凝土预制件加工、水泥砂石中转基地、混凝土搅拌站、循环经济产业园区等项目。
       ●绿色建材供应链服务板块。围绕大建材产业链，为建筑项目、建筑企业、建筑材料生产企业/厂家等终端客户量身定制供应链集成服务方案，提供系列产品服务；围绕装配式建筑加工企业上下游产业链，为终端工程提供装配式构件产品供应服务。
       ●金属制品供应链服务板块。围绕金属及金属制品产业链，提供物流配送、原材料供给、产品加工等服务，通过供应链的集成服务优化产业结构，做好金属类生产企业的综合服务。
       ●绿色再生资源循环利用板块。围绕废旧汽车及配件回收、金属及机电设备回收等产业链需求，为客户提供废旧汽车拆解、破碎及零部件再制造、动力电池梯次利用、金属新材料等绿色循环利用服务。
       （四）资源基地
       立足服务粤港澳大湾区，现已覆盖资源基地5个，总储量超10亿吨。目前正积极推进茂名、清远、汕头等地区矿山，以及广州、自有矿山周边地区的商品混凝土搅拌站布局。
       ●揭阳市惠来县银坑村、桃园村2处花岗岩矿生产基地（全部储量约6096万吨）
       ●揭阳市惠来县堡内村花岗岩矿生产基地（全部储量约1358万吨）
       ●揭阳市揭东区大纱帽花岗岩矿生产基地（全部储量约1.67亿吨）
       ●云浮市云初区大窝塘糜棱岩矿生产基地（全部储量约7.66亿吨）
       （五）发展方向
       企业定位：建设贸工技投一体化的绿色建材供应链服务的一流实体企业。
       发展思路：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，在广物控股集团的领导下，坚持稳中求进总基调和高质量发展目标，贯彻落实广物控股集团改革、投资、创新、经营“四轮驱动”的要求，推动企业转型升级和高质量发展。聚焦服务国家重点工程项目建设、粤港澳大湾区建设，深入开拓重点工程和终端客户，提高终端市场占有率；同时围绕建筑材料供应链服务，谋划和建设砂石骨料矿山、混凝土预制件加工厂、水泥砂石中转站、混凝土搅拌站等实体项目，不断提升供应链服务能力，从传统贸易向实体、向贸工技投一体化转型。通过上控资源、中联物流、下建网络，发挥连接生产厂家和终端用户的纽带作用，做精做专供应链集成综合服务。
       辐射范围：重点辐射粤港澳大湾区，并逐步向贵州、云南、广西等周边省份拓展。
       发展目标：秉承“广济天下、物联民生”的企业使命和“忠诚、团结、创新、共赢”的企业核心价值观，坚持以客户需求为中心，创新服务方式，增加服务基地和资源基地，致力于成为粤港澳大湾区内有影响力的绿色建材供应链服务商。
 

       二、管理架构
       董事会
       董事长：谢永生
       董  事：林泽伟、张  捷、罗兆雄、刘特文
       党委会
       党委书记：谢永生
       党委副书记：林泽伟
       党委委员：蔡鹏飞 
       经营班子
       总经理：谢永生
       副总经理：蔡鹏飞 、黄效禹
       三、重要人事变动
       2021年12月24日 林泽伟同志任广东广物金属产业集团有限公司纪委书记。
       2021年11月12日 谢永生同志任广东广物金属产业集团有限公司党委书记、董事长（法定代表人）。
       2021年11月12日 蔡鹏飞同志任广东广物金属产业集团有限公司党委委员、副总经理。
       2021年11月4日 黄效禹同志任广东广物金属产业集团有限公司副总经理。
       2021年5月27日 林泽伟同志任广东广物金属产业集团有限公司党委委员、副书记，董事。
       2021年1月29日 谢永生同志任广东广物金属产业集团有限公司总经理。
 
 
       四、企业负责人薪酬

 

       五、财务状况和经营成果
       根据广物金属合并2022年决算报表显示，广物金属合并实现营业收入14.02亿元，营业成本、税金及附加、三项费用支出合计13.56亿元，利润总额4,881.85万元, 归属于母公司所有者净利润3,156.41万元。
       2022年度广物金属合并资产总额25.17亿元;负债总额16.63亿元;归母所有者权益6.3亿元;2022年现金及现金等价物净增加额为-4.66亿元，其中经营活动产生的现金流量净流入0.19亿元。
       六、重大改制重组情况
       2021年7月，按照广物控股集团统一部署，广物金属以下属广东省建材有限公司、广东广物物资有限公司、广东广物金属材料有限公司、广东广物互联网科技有限公司4家公司的股权出资，与宝武集团中南钢铁有限公司、欧冶云商股份有限公司合资成立广东广物中南建材集团有限公司。
       2022年12月，广物金属进行混合所有制改革，通过增资扩股成功引入非国有投资方誉信安（深圳）实业投资有限公司，引入投资额2300万元，广物控股持股96.9%，誉信安持股3.1%。
       七、产权转让和增资
       2022年，因公司混改，广物金属以2022年6月30日为基准日，将持有的广东广物中南建材集团有限公司59.87%的股权划转给广东省广物控股集团有限公司；广东广物中威绿色建材科技发展有限公司45%和广东物资（唐山）现代物流有限公司49%的股权划转给广东广物物流有限公司；广东广物有色金属有限公司100%和广东鹤山香江钢管有限公司13.75%的股权划转给广东华侨友谊有限公司。
       2022年，因公司混改，广物金属以2022年6月30日为基准日，将名下位于清远、恩平、惠州、广州的4宗土地，以及位于广州的35处房屋，划转给广东华侨友谊有限公司。
       八、社会责任活动
       1.2022年公司结合企业战略发展规划，在开拓发展矿山开采加工业务的同时，坚持全局谋划，统筹推进乡村振兴提升行动。一方面通过优化矿山所在地区运输道路建设，持续改善乡村环境；另一方面通过在拓宽就业渠道、构建就业平台，提升就业服务以及促进就业质量上持续用力，以产业发展带动周边人员就业，持续释放产业带动就业的民生效能。
       2.2022年，在广州全面开展疫情防控期间，广物金属彰显企业担当作为，公司全体党员干部、共青团员、职工群众秉承“召之即来、来之能战”的优良作风，不怕苦、不怕累，快速响应、火速行动，为广州疫情防控工作注入“金属力量”。一是公司全体党员及职工响应建设街倡议，踊跃捐赠包括N95口罩、儿童口罩、消毒液、体温枪、纸巾、消毒湿巾等在内的抗疫工作人员和群众所需物资，助力一线抗疫，汇聚广物金属“慈善力量”；二是号召疫情期间公司居家办公党员、群众就地转为社区志愿者，投身信息录入、流调排查、秩序维护、扫楼宣传以及后勤保障等基层疫情防控工作当中，为社区抗疫增添“红色力量”；三是组建一支肩负物资保障工作重任的疫情抗击“突击队”，响应前线指挥部部署要求，全力支援新建方舱的物资搬运和布置工作，能吃苦，讲奉献，勇担当，用实际行动成为放舱运输线上的强力依靠，为方舱建设注入广物金属“硬汉力量”。
       3.广物金属在公司党委的领导下，在抓好疫情防控的同时，扎实做好“稳就业”工作，2022年度通过社招、校招等方式，公司及所属企业新增就业人员36人，同时结合国企改革工作部署及要求，进一步深化公司“三项制度”改革，结合实际制定《全员绩效考核管理办法》《管理人员“竞争上岗”实施办法》《经理层成员选聘》以及《经理层任期制和契约化管理》等制度，为就职员工打通上下晋升渠道，形成“管理人员能上能下、员工能进能出、收入能增能减”的良性竞争局面，激发就职职工活力。
       4.2022年，广物金属深入贯彻落实习近平总书记关于以人民为中心的重要论述，持续将“我为群众办实事”实践活动常态化、长效化，积极关注公司职工群众关心的各个事项。一是关爱公司困难职工。通过建立困难职工常态化帮扶机制，聚焦困难职工反映的突出问题开展精准帮扶，同时结合重大节日组织对困难职工及困难党员开展慰问活动；二是提升职工福利水平。组织全体职工进行体检、落实金秋助学活动、组织“三八”妇女节活动、建设“党员活动室”、“员工健身房”、“乒乓球室”，以及完善企业年金、补充医疗等保险制度，落实职工互助保障。三是提升职工饭堂服务质量。严把食物安全关口，为职工提供科学的、营养均衡的、美味可口的早午餐，同时在饭菜样式上加强创新，为员工提供多样化选择。四是组织开展各类文体活动。组织公司职工参与集团举办的运动会，包括篮球、羽毛球、电竞比赛及趣味运动等，租赁羽毛球、篮球场地供职工锻炼，丰富职工业余生活，关心职工身心健康，塑造积极向上、健康阳光的精神风貌。
       九、有关部门依法要求公开的巡视巡察、监督检查问题整改情况
     （无
       十、企业重大突发事件事态发展和应急处置情况
       （无）
       十一、企业提供公共产品、公共服务等信息
       （无）
       十二、其他依照法律法规规定应当主动公开的信息
       （无）
 

三级企业：
      揭阳广物绿色建材投资发展有限公司信息公开
      揭阳市揭东广物绿色建材有限公司信息公开
      云浮市弘源绿色建材有限公司信息公开
      广东广物混凝土制品有限公司信息公开
      广东金属回收有限公司


2021年广物金属信息公开：